TST Autoriza Sindicato a Executar Sentença de 8,5 Mil Trabalhadores: o Que Muda
TST autoriza sindicato a executar sentença coletiva de 8,5 mil trabalhadores do comércio. Entenda o que muda e como receber seus direitos sem ação individual.
Salário-Família 2026: Quem Tem Direito, Valor e Como Cobrar da Empresa
Salário-família 2026: veja quem tem direito, o valor da cota por filho, os documentos exigidos e como cobrar da empresa os valores atrasados.
Férias Coletivas: Prazos, Pagamento e Direitos do Empregado (CLT)
Férias coletivas: veja o aviso de 15 dias, os períodos, o pagamento com 1/3 e o que fazer se a empresa descumprir a CLT. Guia completo para o empregado.
Limbo Previdenciário: PL 5524/2026 Quer Obrigar a Empresa a Pagar Salário Após Alta do INSS
O PL 5524/2026 quer obrigar a empresa a pagar salário a quem é barrado na volta após a alta do INSS. Veja o que muda e seus direitos hoje.
Ponto Britânico: Cartão de Ponto Sempre Igual É Inválido? Súmula 338 do TST
Cartão de ponto com horários sempre iguais (ponto britânico) pode ser invalidado pela Súmula 338 do TST. Veja o que muda e como cobrar suas horas extras.
Minutos Residuais: Tolerância de 5 e 10 Minutos no Ponto e Quando Vira Hora Extra
Entenda a regra dos 5 e 10 minutos do ponto (art. 58 CLT e Súmula 366 do TST), quando a empresa deve pagar tudo como hora extra e como cobrar.
Estagiária Descobre Demissão ao Perder Acessos da Empresa: Quais São os Direitos do Estagiário?
Caso viral: estagiária descobriu o desligamento ao perder acessos. Veja os direitos do estagiário no fim do estágio, recesso e quando cabe indenização.
Exame Demissional é Obrigatório? Quem Paga, Prazo e Como Ele Protege Seus Direitos
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Justa Causa Tardia: Perdão Tácito e Imediatidade, Quando a Demora da Empresa Anula a Punição
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Rede de Drogarias Condenada a Pagar R$ 4 Milhões por Assédio e Discriminação: O Que é Dano Moral Coletivo
TRT-1 condena rede de drogarias a pagar R$ 4 milhões por assédio e discriminação. Entenda o dano moral coletivo e o que o trabalhador pode fazer.
