Salário Que Depende de “Gostar de Você”: Caso Viral de Sidrolândia Expõe Direitos Trabalhistas

Caso viral em Sidrolândia expõe salário condicionado a favoritismo, jornada sem intervalo e falta de registro. Veja seus direitos.
PEC do Fim da Escala 6×1 Foi Adiada: Entenda o Que Isso Significa Para Você

PEC do fim da escala 6×1 foi adiada no Senado. Entenda o que isso significa e quais direitos você já tem garantidos hoje pela CLT.
Escala 6×1 é Legal? Guia Completo dos Seus Direitos em 2026 (e o Que Muda com a PEC)

Escala 6×1 é legal pela CLT? Veja seus direitos hoje, o que fazer se perder a folga, e o que muda com a PEC que o Senado adiou.
Uber Pagará R$ 500 Mil à Família de Motorista Morto em Corrida: Veja Seus Direitos Mesmo Sem Vínculo

TRT-6 dobrou a indenização da Uber para R$ 500 mil à família de motorista morto em corrida, mesmo sem vínculo de emprego. Entenda a decisão e seus direitos.
Prazo Prescricional na Justiça do Trabalho: Quantos Anos Você Tem Para Processar a Empresa

Entenda o prazo prescricional trabalhista: quantos anos você tem para processar a empresa após sair do emprego e quando esse prazo começa a contar.
Morte no Trabalho: o Direito da Família à Indenização em 2026 (Guia Completo)

Descubra quem tem direito a indenização quando um trabalhador morre em serviço, quanto a família pode receber e como provar a responsabilidade da empresa em 2026.
Cerveja no Almoço Não É Motivo para Justa Causa, Decide Justiça: Veja Quando Bebida Vira Demissão de Verdade

TRT-18 anula justa causa de frentista demitido por beber cerveja no almoço e manda empresa pagar R$ 5 mil. Entenda quando o consumo de álcool realmente pode gerar justa causa.
Correção Monetária na Ação Trabalhista: Entenda SELIC, IPCA-E e Quanto Isso Afeta o Que Você Recebe

Entenda como funciona a correção monetária e os juros de mora em uma ação trabalhista, o que mudou com a Lei 14.905/2024 e por que isso afeta o valor final que você recebe.
Transferência para o Exterior: Quais São os Direitos do Trabalhador Enviado por Empresa Brasileira

Foi enviado para trabalhar fora do Brasil por uma empresa brasileira? Veja o que a Lei 7.064/82 garante sobre salário, adicional de transferência, FGTS e retorno ao país.
Trabalhador é Internado por Calor Extremo e Recebe R$ 10 Mil de Indenização: Veja Seus Direitos

TRT-3 condena empresa a indenizar trabalhador internado por desidratação e insuficiência renal após trabalho sob sol forte. Veja quando o calor no trabalho gera direito a indenização.