Caso viral: funcionário é demitido por justa causa após curtir post de concorrente e Justiça reverte a punição, com indenização de R$ 20 mil. Entenda seus direitos.
TRT-GO manteve indenização por cobrança de metas em “sala de vidro”. Entenda quando a pressão por resultado vira assédio moral e como buscar seus direitos.
Fofoca no trabalho pode gerar indenização por assédio moral? Entenda quando a Justiça reconhece o dano e quando nega o pedido, com base em caso real do TRT4.
Chefe ameaçou demitir funcionário que recusou pedido de amizade nas redes sociais e empresa foi condenada a pagar R$ 8 mil por assédio moral. Entenda seus direitos.
Gravar o chefe escondido é crime? Entenda quando gravações, prints de WhatsApp e e-mails valem como prova de assédio moral na Justiça do Trabalho, segundo o STF.
Isolamento proposital, esvaziamento de função e exclusão de reuniões podem ser assédio moral organizacional. Veja como provar e quanto vale a indenização.
TRT-MG confirmou indenização de R$ 15 mil a técnica de enfermagem demitida após 22 anos por suposta ligação com oposição política. Entenda seus direitos.
TRT-MG confirma indenização de R$ 20 mil e rescisão indireta a trabalhador vítima de gordofobia do supervisor. Entenda quando comentários sobre o peso configuram assédio moral e o que fazer.
Caso da funcionária da Busca Busca reacende o debate: a empresa pode demitir por causa de um vídeo viral de cliente? Veja seus direitos.
Veja 5 sinais que indicam que sua demissão pode ter sido retaliação por reclamar de um direito no trabalho, e o que fazer para se proteger.
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