1. Jornada de trabalho e horas extras: o que você precisa saber

Vamos falar sobre a jornada de trabalho e as horas extras, assuntos que afetam muita gente no trabalho. É importante entender seus direitos para evitar abusos e garantir um equilíbrio entre vida profissional e pessoal. A jornada de trabalho se refere ao período em que você deve ficar disponível para

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O que é o adicional de periculosidade e quem tem direito a ele

O adicional de periculosidade é um direito trabalhista previsto na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e tem como objetivo compensar o trabalhador que exerce atividades perigosas, ou seja, aquelas que oferecem risco à integridade física do empregado. De acordo com o artigo 193 da CLT, considera-se atividade perigosa aquela

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Vale-alimentação: a empresa é obrigada a pagar?

VALE-ALIMENTAÇÃO: A EMPRESA É OBRIGADA A PAGAR?

Um dos benefícios mais famosos e comuns de serem oferecidos pelas empresas é o vale-alimentação. Contudo, embora bastante comum, você sabe se o cartão alimentação é obrigatoriamente oferecido pelas empresas aos funcionários? Se você está com esta dúvida este artigo é para você! Como funciona o vale-alimentação?  Consultando as leis

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DESLOCAMENTO PARA O TRABALHO CONTA COMO HORA TRABALHADA?

Você sabia que anteriormente o tempo em que o funcionário se deslocava até a empresa podia ser contabilizado como hora trabalhada? Se você quer descobrir mais sobre esse assunto, não deixe de ler este artigo até o fim! Deslocamento para o trabalho conta como hora trabalhada? O deslocamento para o

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4 PERGUNTAS COMUNS SOBRE BANCO DE HORAS

Começou a trabalhar em uma empresa que adota o sistema de banco de horas? Então, esse artigo é para você! 1 – Como fica o banco de horas quando o funcionário é demitido? Quando um trabalhador é demitido e ainda tem horas positivas no banco a serem compensadas, a empresa

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Banco de horas negativo: pode descontar do salário?

BANCO DE HORAS NEGATIVO: PODE DESCONTAR DO SALÁRIO?

O banco de horas funciona de forma que o trabalhador pode descontar as horas trabalhadas além da jornada tirando folgas de modo a compensar. Contudo, se o trabalhador ao invés de trabalhar a mais tiver realizado menos horas de trabalho do que é estabelecido em sua jornada? Quando consultamos a

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Profissionais que não podem receber hora extra

PROFISSIONAIS QUE NÃO PODEM RECEBER HORA EXTRA

Partir do pressuposto que todo profissional pode receber por hora extra é equivocado! Muitas profissões com características próprias não são aptas para receber por hora extra trabalhada e neste artigo são estas que vamos abordar.  Profissionais que não podem receber hora extra Alguns profissionais não conseguem fixar um horário de

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Como solicitar o salário maternidade?

COMO SOLICITAR O SALÁRIO MATERNIDADE?

É natural que muitas dúvidas surjam no momento de solicitar o salário-maternidade. Assim, neste artigo vamos abordar como pedir o salário-maternidade, qual o prazo para entrar com a solicitação e o valor do benefício. Como solicitar o salário maternidade? O salário- maternidade pode ser solicitado diretamente no RH da empresa

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O que é salário-maternidade?

O QUE É SALÁRIO-MATERNIDADE?

Quando se espera uma criança é frequente a preocupação em manter o emprego e com o sustento da criança. Por isso, neste artigo vamos abordar o que é o salário-maternidade, um dos benefícios que trazem maior segurança para a mãe e seu bebe durante esse período. Salário-maternidade o que é?

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4 PERGUNTAS E RESPOSTAS SOBRE FÉRIAS CLT

É bastante comum principalmente para quem é novo no mercado de trabalho ter dúvidas sobre as tão desejadas férias. Por isso, reunimos aqui 4 perguntas e respostas sobre este tema. Não deixe de conferir! 1- O empregador é obrigado a avisar ao empregado que este entrará de férias? Com é

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